פרודרייב

יום גיבוש למנהלים

כשרוצים לגבש ולתרגל מנהלים בדרך חשיבה אחרת ולהוציא אותם מהשגרה שלהם, זה אך טבעי לצפות ממנהלים להתנסות בכישורי הניהול שלהם בתחום אחר. זה אפשרי רק אם מוציאים אותם לפעילות ייחודית שנקראת יום גיבוש למנהלים ומוציאה מהם את המיטב גם כאשר הם לא נמצאים בשדה מוכר להם. זה בדיוק מה שמצפים מהם לעשות  כשהם יוצאים ליום כזה במסלול מרוצים מקצועי שבו הם מקבלים מכונית מרוץ מקצועית והדרכה ייעודית, לומדים על ספורט מוטורי ומתמודדים עם אתגר שנקרא נהג מרוצים ליום אחד. זוהי בדיוק הגשמת הפנטזיה האולטימטיבית שיכולה להוציא מהם את המיטב ולחדש את החשיבה שלהם, לרענן את התפיסות שלהם לגבי עצמם ושיתוף פעולה עם מנהלים אחרים וגם לקבל רעיונות חדשים לגמרי תוך כדי פעילות.

מהם היתרונות של יום גיבוש למנהלים?

כל יום גיבוש לעובדים נחשב למתנה שהחברה נותנת לעובדיה, אבל יש לזה מטרות נוספות מלבד היציאה מהמשרדים וההתכנסות החברתית. ביום כזה מנסים למצוא דרכים לא מקובלות כדי להביא לידי ביטוי כישורים, תפיסות, מיומנויות ויכולות שלא באות לידי ביטוי בדרך כלל, או לנסות לחדש ולרענן כדי להוכיח למנהלים שיש גם דרכים נוספות לפתור מצבים ובעיות. במקרים כאלה, עומדת לנגד עיני כל אחת התחרות במנהל אחר משום שבכל זאת, מדובר בתחרות נהג מרוצים ליום אחד, אולם זהו יום שבו האתגר הוא גם אישי ומלמד כל אחד על עצמו ועל מה שהוא מסוגל לעשות. כל אחד דוחף עוד קצת את הגבול של עצמו כדי לסמן טריטוריה חדשה ולהתפתח, לצמוח, להפיק לקחים ותובנות חדשות. את כל זה לוקחים בחזרה למשרד ומנסים ליישם בשטח המקצועי את מה שנחשפו אליו בזמן זה.

יום כיף לחברות שהוא יוצא דופן

אין ספק שמסלול מרוצים הוא הדימוי הכי קרוב למציאות של מנהלים בחברות ובארגונים. במקום כזה בוחנים את עצמכם ואת הביצועים שלכם ורואים את התוצאות מיד, להבדיל ממקומות שבהם רואים את התוצאות בכל רבעון או בסוף שנה. במקרה כזה, יום גיבוש למנהלים הופך למעין סדנת ניהול של מיומנויות אישיות כדי לסמן יעדים חדשים ולהתקדם אליהם. אתם באים למסלול מרוצים מקצועי, מקבלים מכונית מרוץ אמיתית לגמרי והדרכה מפי מדריכים מקצועיים ומנוסים בתחום נהיגת מרוצים, מקבלים טיפים והסברים על הספורט המוטורי ויוצאים ליישם את כל הידע שלכם במסלול עצמו. זה מלהיב, זה מרגש, זה מאתגר, זה מבטיח הישגים ואולי גם כישלונות וזה מלמד אתכם על עצמכם הכי טוב בשטח בתנאי מציאות ממש.

הגשמת חלום של נהג מרוצים ליום אחד

נהיגת מרוצים היא אולי אינה החלום של כל אחד אבל אין אחד שלא חולם לכבוש פסגות ושיאים חדשים אם הגיע להיות מנהל וקיבל את האמון של מעסיקיו שמינו אותו לתפקיד. כלומר, השאפתנות והרצון להצטיין ולהגיע להישגים הם מרכיב עיקרי באופי ובאישיות של כל מנהל כזה ולא נותר אלא ללמוד מחדש את התחום של הכישורים האישיים והאם לאחר שנים רבות בתפקידי ניהול יש לכם משהו חדש ללמוד על עצמכם. זה בדיוק מה שמלהיב כשיוצאים למסלול המרוצים במכונית מרוץ ומאתגרים את עצמכם. הישג חשוב נוסף הוא מה שאתם לומדים על חבריכם לעבודה ועל עמיתיכם המנהלים, כאשר אתם מביטים מהצד על הדרך שבה הם מתמודדים עם אתגר הנהיגה. יום גיבוש למנהלים במקרה כזה פירושו גם ללמוד על מערכות היחסים שלכם עם מנהלים אחרים ועל הדרך לשתף פעולה אתם, לאחר שנחשפתם זה ליכולות של זה גם במסגרת כזאת של מסלול מרוצים.